いま日本の働く環境は大きな変革期に直面しています。
これまでは新卒で入った会社で定年まで勤め上げる終身雇用が主流でしたが、転職でのキャリアアップが市民権を得たり、国を挙げての働き方改革により副業も解禁されています。

また副業解禁だけではなく、ジョブ型採用、リモートワーク、アルムナイなど「ハタラク」という領域で、いまだかつてないムーブメントが起こっています。

我々創業メンバーは様々なスタートアップや大企業で副業人材として働いてきました。
その経験の中で良い面も悪い面も目の当たりにし、この副業という働き方がもっと良い形で世の中に浸透してほしいと説に願い、Assembleを創業をしました。

副業・フリーランス・アルムナイなど人材に関連する課題に対して、我々の培ってきたナレッジとテクノロジーで解決し、日本の働き方をアップデートし、企業の競争力向上に貢献していきます。